Modernit talous- ja palkkahallinnon ratkaisut ICT-alan yrityksille
ICT-yrityksen kasvu vaatii taloushallinnolta tarkkaa jaksotusta, hallittuja aktivointikäytäntöjä, selkeää kustannuspaikkaseurantaa ja luotettavaa raportointia. Autamme vähentämään Excel-riippuvuutta, varmistamaan kansainvälisen ALV-käsittelyn oikeellisuuden ja rakentamaan talouden prosessit, jotka tukevat ajantasaista päätöksentekoa.
Miksi ICT-alan yritykset valitsevat TietoAkselin?
ICT-alalla talous- ja palkkahallinnon kumppanilta tarvitaan kykyä ymmärtää nopeasti muuttuvaa liiketoimintaa, järjestelmien välistä kokonaisuutta ja johdon tiedontarpeita. Meillä taloushallinto, palkanlaskenta ja talousjohdon asiantuntijuus yhdistyvät saman katon alle, jolloin kokonaisuus pysyy hallittuna myös kasvun, kansainvälistymisen ja muuttuvien sopimusmallien keskellä.
Autamme selkeyttämään prosesseja, vähentämään henkilöriippuvuutta ja varmistamaan, että talouden ja palkkahallinnon arki toimii luotettavasti ilman useiden kumppaneiden koordinointia.
Olemme oikea kumppani erityisesti silloin, kun yritys tarvitsee:
- luotettavaa myynnin jaksotusta ja sopimusperusteista tuloutusta
- selkeää projekti-, kustannuspaikka- ja kannattavuusseurantaa
- vähemmän Excel-riippuvuutta, manuaalityötä ja järjestelmien välisiä katkoksia
- kumppanin, joka auttaa kehittämään talous-, palkka- ja HR-prosesseja kasvun ja kansainvälistymisen mukana
Ratkaisut ICT-alan yrityksille
Taloushallinto ICT-alan yrityksille
ICT-alan yrityksen taloushallinnossa ei riitä, että kirjanpito ja raportointi hoidetaan oikein. Talouden täytyy pysyä mukana sopimuslaskutuksen, jatkuvien palvelumallien, kehitysprojektien, kustannuspaikkarakenteiden ja kansainvälisen liiketoiminnan muutoksissa.
Jos myynnin jaksotus, tuloutus tai projektikohtainen seuranta eivät ole hallinnassa, yrityksen kannattavuudesta voi syntyä väärä kuva. Samalla Excel-riippuvainen raportointi, manuaaliset täsmäytykset ja järjestelmien väliset katkoskohdat vievät aikaa työltä, jonka pitäisi tukea kasvua ja päätöksentekoa.
TietoAkseli auttaa ICT-alan yrityksiä rakentamaan taloushallinnon kokonaisuuden, jossa myynnit kohdistuvat oikeille kausille, kehitysprojektien käsittely on selkeää ja johto saa luotettavan näkymän kannattavuuteen, kassavirtaan ja liiketoiminnan tilanteeseen ilman jatkuvaa Excel-paikkaamista.
Myynnin jaksotus ja tuloutus oikealle kaudelle
Varmistamme, että myynnit ja ennakkolaskut kohdistuvat oikein eri laskutusmalleissa. Näin tulos kuvaa luotettavasti liiketoiminnan tilannetta.
Kehitysprojektien, kustannuspaikkojen ja kannattavuuden seuranta
Selkeytämme kustannusten kohdistamisen ja projektiseurannan, jotta johto näkee kannattavuuden ajantasaisesti ilman raskasta Excel-seurantaa.
Raportointi, kansainvälistyminen ja tietoturva hallintaan
Huolehdimme raportoinnista, kansainvälisen myynnin ALV-käsittelystä ja käyttöoikeuksista, jotta oikea tieto on oikeiden henkilöiden saatavilla.
Taloushallinto, joka skaalautuu kasvun mukana
Rakennamme taloushallinnon prosessit tukemaan kasvua, yritysjärjestelyjä ja kansainvälistymistä ilman, että hallinto muodostuu pullonkaulaksi.

Tuntuuko palkkahallinnon arki liian monimutkaiselta?
ICT-alan palkkahallinto muuttuu nopeasti asiantuntijatyöksi, kun mukana on paikallista sopimista, bonus-, provisio- ja optiomalleja sekä etä- ja hybridityön vaikutuksia työaika- ja matkustuskäytäntöihin.
Haasteet näkyvät helposti manuaalisena tarkistustyönä, tulkintariskeinä ja tilanteina, joissa HR-, työaika- ja poissaolotiedot eivät siirry sujuvasti palkanlaskentaan.
Usein kyse ei ole yksittäisestä palkkavirheestä, vaan kokonaisuudesta, jossa palkkamallit, järjestelmät ja toimintatavat eivät enää tue kasvavan ICT-yrityksen arkea.
Palkanlaskenta ICT-alan yrityksille
ICT-alan palkkahallinto vaatii vahvaa ymmärrystä paikallisesta sopimisesta, kannustemalleista sekä etä- ja hybridityön vaikutuksista työaika- ja matkustuskäytäntöihin. Kun mukana on ei-yleissitovia TES-malleja, bonus-, provisio- tai optiojärjestelmiä sekä useita HR- ja työajanseurannan järjestelmiä, palkanlaskenta muuttuu helposti virheherkäksi asiantuntijatyöksi ilman selkeitä toimintamalleja.
Kun HR-, työaika-, poissaolo- ja palkkatiedot eivät liiku sujuvasti järjestelmien välillä, seurauksena ovat helposti manuaalinen työ, tulkintariskit ja virheherkkä raportointi. Erityisesti kansainvälisten työntekijöiden, kannustemallien ja ei-yleissitovien TES-mallien yhdistelmä vaatii palkkahallinnolta tarkkuutta, ajantasaista asiantuntemusta ja toimivia varahenkilöjärjestelyjä.
TietoAkseli auttaa rakentamaan palkka- ja HR-prosessin, jossa palkkamallit, hyväksyntäketjut, integraatiot ja kansainvälisen työn erityistilanteet ovat hallinnassa. Nimetty asiantuntija, varahenkilöjärjestelmä, dokumentoidut prosessit ja oikein tehty TES-parametriointi varmistavat, ettei palkkahallinto jää yhden henkilön varaan. Näin palkanlaskenta toimii luotettavasti kaikissa tilanteissa myös kasvavassa ja kansainvälistyvässä ICT-yrityksessä.
Palkkamallit ja paikallinen sopiminen hallintaan
Mallinnamme TES:t, paikalliset sopimukset ja palkitsemismallit osaksi palkkaprosessia, jotta palkat ja korvaukset muodostuvat oikein.
HR- ja työaikatiedot sujuvasti palkkahallintoon
Hyödynnämme integraatioita ja toimivia prosesseja, jotta työaika-, poissaolo- ja HR-tiedot siirtyvät palkkoihin ilman ylimääräistä manuaalityötä.
Toimitusvarma palkkahallinto ilman henkilöriippuvuutta
Rakennamme palkka- ja HR-prosessin niin, että palkanlaskenta toimii luotettavasti myös poikkeustilanteissa.
Taloushallinnon ja palkanlaskennan ohjelmistot
Pystymme hoitamaan yrityksesi taloushallinnon ja palkanlaskennan monilla eri järjestelmillä.
Finago Procountor
Finago Procountor -platinapartnerina autamme hyödyntämään ohjelmistoa tehokkaasti ja automatisoidusti taloushallinnon ja palkanlaskennan tarpeisiin.
Netvisor Premium Plus Partnerina tarjoamme sertifioitua osaamista sujuvaan taloushallintoon ja palkanlaskentaan.
Fennoa
Fennoan avulla teemme taloushallinnon ja palkanlaskennan yhteistyöstä sujuvaa, tehokasta ja helposti hallittavaa.
Talousjohto ICT-alan yrityksille
Kasvavassa ICT-yrityksessä talousjohdon on näytettävä kassavirran, kannattavuuden ja kasvun vaikutukset ajoissa, ei vain menneen kuukauden lukuja. Kun sopimuslaskutus, kehitysprojektit, kansainvälistyminen ja kustannuspaikkaseuranta monimutkaistavat kokonaisuutta, tarvitaan selkeä malli raportointiin, ennustamiseen ja talouden seurantaan. Näin johto, hallitus, omistajat ja rahoittajat saavat ajantasaista tietoa päätöksenteon tueksi.
Talousjohdon avulla yritys pystyy:
- ennakoimaan kassavirtaa ja tulevia rahoitustarpeita
- tunnistamaan kannattavuuden ajurit asiakas-, projekti- ja palvelutasolla
- arvioimaan sopimusmallien, kehitysprojektien ja kansainvälistymisen vaikutuksia talouteen
- vapauttamaan aikaa raportoinnista analysointiin ja liiketoiminnan kehittämiseen

Kuinka voisimme auttaa?
Ota yhteyttä ja pyydä tarjous:
tai ole suoraan yhteydessä asiantuntijoihimme:
Sähköpostiosoitteemme ovat muotoa etunimi.sukunimi@tietoakseli.fi
Joel Tommila
Growth Manager
050 3431 406
Jouni Bruce
Myyntipäällikkö
050 4310 336
Leena Neuvonen
Myyntipäällikkö
050 4723 710
Sami Lehtinen
Growth Manager
044 7506 731





